党的二十大报告强调“教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑”。高校是教育、科技、人才、创新的重要载体，机械工程学院深入贯彻落实新时代党的建设总体要求，紧紧围绕立德树人这一根本任务，以学风建设和创新实践为抓手，以队伍和制度建设为保障，更好地服务学生成长成才，努力提升教育管理服务水平。

一、强化思想引领，凝聚奋进力量

高质量党建引领学院思政工作。学院学生工作始终牢牢抓住学生思想政治教育这根主线，以创建山东省党建工作样板支部为抓手，着力打造学生党建活动品牌。学院党委定期召开党委会研究讨论学生工作相关问题，严格落实学院领导班子联系制度，通过“联系学生支部上党课”、“联系班级开班会”、“联系宿舍访生活”、“联系学生来谈心”的方式，深入了解学生的思想、学习、生活各方面情况与动态变化；开展“学习贯彻党的二十大精神，同上一堂大思政课”等主题党日活动，进行党史学习教育，带领学生深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高学生的思想政治素质，拓宽思想教育阵地；开展征文、辩论赛、新生合唱等多种形式的爱国主义和集体主义教育活动，弘扬社会主义核心价值观，弘扬民族精神、时代精神和工匠精神；在学生宿舍设立了党员“先锋示范岗”，服务学生，激发广大青年奋发学习的历史责任感和使命感。

强化队伍建设凝聚育人合力。辅导员是学生思想政治教育工作的主力军。学院严格按照“政治强、业务精、纪律严，作风正”的要求，突出学科专业发展引导与思想政治教育引领相结合，着力建设一支素质较高、责任心强的辅导员队伍。目前学院有4名专任教师担任专职辅导员到位工作，35名班主任严格按照要求配备到位；定期开展业务培训与理论学习，达到辅导员与班主任全覆盖，每学期召开4次学院班主任工作会议，多次举办心理、就业、特殊学生群体等专题培训，努力提高队伍整体水平；持续开展学生工作队伍作风建设，以“严真细实快”工作作风抓落实，坚持“沉下去、走进去”，工作真正做到“走心”，辅导员田方圆获学校辅导员素质能力大赛二等奖，杨金鑫获评学校十佳辅导员。

二、严抓学风建设，营造良好氛围

关心关爱学生创建优良学风建设。学院辅导员、班主任关注和关爱每一位学生的健康成长，及时掌握学生思想动态，做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年学生的引路人，支持共青团按照大学生特点和规律创造性地开展工作。广泛开展学生党员一对一结对帮扶学业困难学生，精准帮扶延修生、挂科严重学生，将解决学生思想问题与实际问题相结合，积极构建学生帮扶长效机制，促进学生全面成长成才。立足专业能力培养，组织开展学风建设月活动，强化常规管理和考风考纪教育，通过评奖、评优及“青春榜样济大繁星”评选为契机，打造榜样品牌树标杆，发挥典型示范作用，让更多的学生能够学有榜样、行有方向，大力弘扬优良学风。

加强阵地建设形成环境育人。学生宿舍是学生日常生活与学习的主要场所，学院开展宿舍文化艺术节系列活动，在学生宿舍30、33两栋楼开展走廊文化建设，悬挂了优秀学生、优秀教师、安全工作等主题的六大类共一百多块展板，美化宿舍走廊人文环境，营造积极上进的宿舍文化，提高学生公寓文化品位，发挥公寓文化育人功能，形成文明、和谐的学生公寓环境。学生工作办公室老师坚持每周走访学生宿舍，增进师生交流，让学生在安全、卫生的环境中养成良好的行为习惯，培养严谨的生活作风，涵养高尚的道德情操，引导学生文明修身、健康成才。

三、丰富校园文化，激扬青春风采

聚焦学科竞赛提高实践创新能力。学院立足专业建设，提供多方位的参赛途径，鼓励学生参加大学生创新创业项目，激发学生创新热情，培养创新思维，在实践中深化理论认识，培育扎实学风，以赛促学、以赛促练、以赛促创，营造良好的科创文化氛围，2021年以来学院科创竞赛（中国高等教育学会赛事排行榜内）获国家级奖励共17项、省部级奖励共85项。

参与志愿服务提升校园文化活动。依托学院志愿者服务队、学生会，以大节日、开学季、毕业季等时间节点为契机，开展“喜迎党的二十大，凝心聚力向未来”拔河比赛、“新生杯”篮球赛等特色文化活动，激发学生青春活力，组织开展了大学生到企业、乡村开展社会实践活动，提升校园文化活动质量，助力校园文化建设，“青崖放歌，义务修车”项目被评为2021年济南市“青年志愿服务先进项目”，学院青年志愿者协会在2022年被评为“十佳服务队”。

四、聚焦安全教育，筑牢安全底板

严抓日常管理筑牢安全防线。学院重点关注家庭经济困难学生的生活学习情况，通过辅导员家访、谈心谈话，落实落细奖助政策，努力实现“扶贫”、“扶智”“扶志”的统一融合，扎实做好资助育人工作；持续抓好学院学生心理健康教育，设立了专门的心理谈话室，以心理健康教育活动月为契机，重点关注学生心理健康问题，一对一做好心理异常学生的跟踪服务工作，百分之百完成新生心理普测任务，扎实做好大学生心理健康教育工作，为学生健康成长保驾护航，学院在学校心理健康活动月获得优秀组织单位。

齐心抗击疫情守护学生安康。疫情封校期间，在学校党委的坚强领导下，全体辅导员24小时在岗，严格按照学校的疫情防控政策和要求，制定学院学生宿舍消毒实施办法、通风管理办法以及测温管理办法。辅导员、班主任进公寓，深入宿舍了解同学们的日常生活状态，对重点学生群体进行精准摸排，建立疫情防控台账，积极响应疫苗接种和核酸检测要求，做到“应接尽接、应检尽检”，保障学生身心健康，全力维护校园安全稳定。

五、优化服务体系，助力学生成才

细化管理完善学生教育体系。学生工作办公室积极落实辅导员周例会制度，每周按时召开工作例会，按照工作清单，逐一对标对表，总结本周经验，对下周各项工作作出安排，明确工作内容、工作进度、完成时限及责任人，通过严格制度和优化流程将育人工作落实到日常管理的全过程各环节，积极推动各项工作任务落实落地。辅导员、班主任认真履行工作职责，召开主题年级会、班会、班委会，扎实推进“六个一”活动，同学生谈心谈话，为同学们普及疫情防控常识、心理自助手册、规范用火用电、防范电信网络诈骗、大学生违规警示案例等，帮助学生树立和提高安全责任意识。

多措并举优化就业服务工作。坚持就业工作“一把手”工程，积极推进书记院长访企拓岗专项行动，用足用好校园招聘主渠道，优化学院就业信息工作平台，广泛开展就业与创业指导教育活动，召开毕业生就业工作推进会，建立就业工作台账，定期通报就业工作进展，依托“互联网+就业”新模式，深入开展线上线下相结合的就业服务，确保招聘不断线，重点关注脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难毕业生，按照“一人一档”、“一人一策”精准开展就业帮扶。2021年学院学生就业率为94.50%，升学率为29.40%；2022年学生就业率为90.81%，升学率为31.89%；截止至 2023年 8月底，学生就业率为84.36%，升学率为27.75%，学院连续获得济南大学就业进步奖。

展望未来，机械工程学院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻学习党的二十大精神，深刻领会和把握学校第四次党代会提出的“一二三”发展思路，落实“四五六”战略部署，解放思想，真抓实干，将党的建设与教书育人工作有机融合，做好科技创新和文化传承紧密结合，凝聚师生思想共识，真正将“冲一流、进百强”作为自己的行动自觉，助力学生成长成才，推动学生工作提质增效，助力学院工作再上新台阶。